企業(yè)培訓師證在哪里學習新動態(tài)網(wǎng)上多少錢　　11鑒定對象一、企業(yè)人力資源（教育、勞資）中高層人員；二、企業(yè)專；三、（職業(yè)）院校及；四、業(yè)從業(yè)人員；五、有志于成為培訓師的人員。13能力特征學習能力極重要創(chuàng)新能力重要表達能力重要研究能力很重要寫作能力較重要成本核算能力重要溝通協(xié)調能力重要基本文化程度：大專（或同等）。

　　企業(yè)培訓師指具有良好專業(yè)技能或技能的豐富的技術專家或人員給予員工的有針對性的專業(yè)指導和支持。任何時候，企業(yè)發(fā)展、突圍都離不開人才，人才是出來。企業(yè)人才的關鍵在于有的培訓者和企業(yè)培訓師?！　∽鳛閷Ｂ毰嘤栔v師，無論從專家出發(fā)，從人才出發(fā)，還是從教導者出發(fā)，終的目的是要成為專家型的引導者，他能真正針對學員的問題給出，這樣的講師在市場上才有持久的生命力，才能真正體會“聚天下英才而教育之，一大樂事也”，體會到自己存在的價值。

企業(yè)培訓師證在哪里學習　　培訓師被稱為“金領階層”，薪水很高，但也是一個對個人素質和資歷都要求極高的職業(yè)。更重要的是，證書能夠使你更加有自信，有底氣，你在公司的地位，使所面對的公司職員信服，更加有利于你自身價值的一個體現(xiàn)。在接受培訓之前，我的確是存在很大的誤解：我以為培訓師就是在企業(yè)做培訓的―不就是做個計劃，寫個講義，上個課嘛。

　　它是根據(jù)山辦公廳《關于加強全省企業(yè)職工培訓工作的實施意見》（魯政辦發(fā)〔2009〕10號）的指示精神，以及省經貿委、省教育廳《關于在全省開展企業(yè)培訓師培訓認證工作的實施意見》（魯經貿培字410號）的統(tǒng)一部署，為進一步企業(yè)文化專業(yè)水平，繼續(xù)貫徹落實《2006—往年企業(yè)文化建。

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　　(二)企業(yè)培訓師(一級)，具備以下條件之一者：1、取得博士(含同等)，從事本職業(yè)工作4年以上。2、取得碩士(含同等)，從事本職業(yè)工作7年以上。3、取得本科，從事本職業(yè)工作9年以上?！　⊥ㄟ^這幾天的學習，知識豐富并具實戰(zhàn)的在網(wǎng)絡教學中，用鐵的事實告訴我們，培訓師必須具備：自我感知的能力、激勵他人的能力、建立關系的能力、變通的能力、前瞻的能力、控制的能力、把握職業(yè)界限的能力、診斷問題并找出解決的能力、從事商務的能力;良好的溝通、表達能力，以及組織教案、充分運用各種現(xiàn)代。

　　三、培訓及師資7、各地、各行業(yè)在組織企業(yè)培訓師職業(yè)資格培訓時，必須使用部項目辦統(tǒng)一發(fā)放的教材;同時，企業(yè)培訓師不得少于160學時，企業(yè)培訓師不得少于220學時，企業(yè)培訓師不少于320學時，學員必須修滿學時，才能參加由部項目辦統(tǒng)一組織的職業(yè)資格。

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